На курсе «Управление человеческими ресурсами» вас научат навыкам управления сотрудниками в компании. После прохождения занятий вы сможете привлекать грамотных специалистов, стимулировать труд работников, оценивать качество выполненной работы и затраченное время на реализацию проекта или задания.
Данный курс является логическим продолжением двух других — «Организационное поведение» и «Теория организации».
Вам подойдет этот курс, если вы:
- интересуетесь основами менеджмента;
- изучаете организационное поведение;
- желаете применять эффективные практические методы для улучшения работы персонала;
- занимаете руководящую должность.
Ключевые навыки, которыми вы овладеете:
- стратегическое управление персоналом;
- грамотное использование трудового потенциала сотрудников и оценка выполненной работы;
- понимание специфики кадровой политики организации.
Учебная программа:
- введение в существующие системы управления в компании;
- блок теоретических лекций, посвященных найму, стимулированию, мотивации сотрудников и оценки качества их работы;
- обзор современных тенденций и проблем в изучаемой области.
Для изучения программы потребуется от семи до восьми часов в неделю. Лекции созданы при участии Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики». Каждую неделю вы выполняете мини-кейсы и специальные задания для закрепления полученного материала. После завершения уроков вы сможете пройти итоговый тест, чтобы определить уровень усвоения материала.
Загрузка...
